노사발전재단, 캄보디아 진출기업 노무관리 현지 지원 나서

기사 이해를 돕기 위한 AI 생성 이미지
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노사발전재단이 캄보디아에 진출한 한국기업을 상대로 현지 노동법 준수와 안정적인 노무관리를 지원하는 현지 세미나와 협력 활동에 나섰다.

고용노동부에 따르면 재단은 9월 17일 오전 9시(현지시간) 캄보디아 프놈펜에서 주캄보디아 대한민국 대사관이 주최한 '캄보디아 노동법 및 노동환경 동향' 세미나에 참여했다.

이번 세미나는 캄보디아의 노동·산업안전·환경 관련 제도와 현장점검이 지속적으로 변화하는 가운데, 현지 진출 기업에 최신 제도와 실무 정보를 제공하고 노동법 위반 및 노동분쟁 등 노무관리 위험에 선제적으로 대응하도록 지원하기 위해 마련됐다.

세미나에는 헹 수어 캄보디아 노동직업훈련부 장관과 환경부 관계자, 현지 진출 한국기업 대표와 인사·노무 담당자 등이 참석했다. 현장에서는 캄보디아 노동법 주요 내용과 최근 현장 점검 결과 및 준수사항, 작업장 안전·환경 관련 규정과 최근 점검·검사 사례, 글로벌 공급망 변화에 따른 캄보디아 노동 환경의 미래 등이 다뤄졌다.

재단은 캄보디아 정부 관계자와 전문가를 통한 최신 노동법·노동 환경 정보 제공과 함께 해외진출기업 노무관리 지원사업도 소개했다. 기업의 인사·노무관리 애로사항을 직접 듣고 현지 관계기관과의 협력 기반을 강화하는 후속 지원에도 나섰다.

재단은 올해 12월부터 인공지능(AI)을 활용해 기업이 필요한 국가별 노동법과 노무관리 정보를 보다 쉽고 빠르게 확인할 수 있는 해외 노동 정보 서비스를 제공할 계획이다.

앞서 9월 16일에는 캄보디아 한인상공회의소(KOCHAM)와 업무협약(MOU)을 체결해 노무관리·노동분쟁 예방 지원에 나서기로 했다. 17일에는 캄보디아 노동직업훈련부와 간담회를 열고 우리 진출기업의 노동법 준수와 안정적인 노무관리 지원을 위한 후속 협력 방안을 논의했다.

박종필 노사발전재단 사무총장은 현지 정부와 대사관, 경제단체와의 협력망을 활용해 노동정보 제공과 현장 지원을 강화하겠다는 뜻을 밝혔다.

※ 이 기사는 공개된 자료를 바탕으로 AI 기술을 활용해 분석·정리한 기사입니다.

김지호 기자khkyun@ajunews.com

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